4月27日上午，全國(guó)總工會(huì)在北京人民大會(huì)堂舉行2021年慶祝“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)暨“建功十四五 奮進(jìn)新征程”主題勞動(dòng)和技能競(jìng)賽動(dòng)員大會(huì)，內(nèi)蒙古電力公司錫林郭勒電業(yè)局變電管理二處莘尚軍創(chuàng)新工作室榮獲“全國(guó)工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
據(jù)了解，“莘尚軍創(chuàng)新工作室”成立于2011年，是錫林郭勒電業(yè)局首個(gè)職工創(chuàng)新工作室。近年來(lái)，工作室秉承“抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展、謀創(chuàng)新就是謀未來(lái)”的創(chuàng)新理念，積極鼓勵(lì)職工創(chuàng)新創(chuàng)效，走出了一條別具一格的創(chuàng)新之路。多年來(lái)，累計(jì)研發(fā)創(chuàng)新成果28項(xiàng)，榮獲國(guó)家級(jí)榮譽(yù)4項(xiàng)、省部級(jí)5項(xiàng)，盟市級(jí)10項(xiàng)，共申請(qǐng)國(guó)家專(zhuān)利11項(xiàng)。
厚積薄發(fā)，小空間成就大夢(mèng)想
4月27日，莘尚軍作為團(tuán)隊(duì)代表親自到人民大會(huì)堂領(lǐng)獎(jiǎng)，這讓熱愛(ài)電力工作，鉆研電力創(chuàng)新的他備感興奮與激動(dòng)。“真沒(méi)想到”是莘尚軍獲得榮譽(yù)后發(fā)出的驚喜感嘆。不積跬步無(wú)以至千里，沉甸甸榮譽(yù)的背后，是以莘尚軍為創(chuàng)始人的變電創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)敢于突破、砥礪奮進(jìn)追夢(mèng)的故事。
時(shí)光回至2011年9月11日,在明安圖220千伏變電站的一間會(huì)議室中，錫林郭勒電業(yè)局第一個(gè)職工創(chuàng)新工作室——莘尚軍創(chuàng)新工作室正式成立。“那時(shí)候設(shè)備一有故障，我們就想能有個(gè)創(chuàng)新工作室多好，后來(lái)工作室成立了，但沒(méi)有管理經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有引路人，沒(méi)有設(shè)備，怎么干反而成了一個(gè)大難題。”莘尚軍回憶說(shuō)。
機(jī)會(huì)總是留給敢于吃螃蟹的人，盡管條件艱苦，卻不能阻止他們“干事創(chuàng)業(yè)”的熱情。每當(dāng)運(yùn)行工作結(jié)束，他們幾個(gè)人就湊到一起，研究課題，用紙板和鐵絲制作設(shè)備模型，幾個(gè)“糙漢子”手忙腳亂地還原出一個(gè)個(gè)電網(wǎng)設(shè)備。為了更好地開(kāi)展工作，他們從家里帶來(lái)創(chuàng)新工作需要的臺(tái)子、架子、電視屏幕。人少任務(wù)重，他們經(jīng)常要干到深夜，第二天又要投入生產(chǎn)運(yùn)行工作中，在他們的努力下，創(chuàng)新工作室初具雛形。后來(lái)，創(chuàng)新工作室在莘尚軍的帶領(lǐng)下，一步步發(fā)展壯大，人員配置日趨完善，“金點(diǎn)子”層出不窮，先后涌現(xiàn)出多項(xiàng)創(chuàng)新成果，昔日的那間小屋已成為他們實(shí)現(xiàn)人生夢(mèng)想的大舞臺(tái)。
精益求精，小制度激發(fā)大活力
“2013年我剛來(lái)單位加入工作室，很多規(guī)章制度都要完善，當(dāng)時(shí)生產(chǎn)MIS平臺(tái)剛剛應(yīng)用，莘哥每天白天就挨個(gè)站安裝培訓(xùn)生產(chǎn)MIS，回來(lái)了就和我們一起做創(chuàng)新工作室的章程，飯不應(yīng)時(shí)，經(jīng)常胃病就犯了，那時(shí)候我們雖然累，但是看到莘哥都這么拼，我們就不好意思說(shuō)累了。”工作室技術(shù)骨干蘇越回憶道。
2015年，因創(chuàng)新工作室地理位置偏遠(yuǎn)交通不便，為減少工作室人員的車(chē)馬勞頓，莘尚軍創(chuàng)新工作室從明安圖變電站搬至錫林浩特市，創(chuàng)新工作室也逐步建立了包括創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、管理辦法、管理制度、活動(dòng)管理制度、技術(shù)創(chuàng)新工作流程、技術(shù)交流機(jī)制、納新制度、培訓(xùn)制度等在內(nèi)的一套完整的管理制度，為創(chuàng)新工作室的不斷發(fā)展提供了可靠的管理依據(jù)和落實(shí)方法。完善的體制機(jī)制進(jìn)一步激發(fā)了工作室成員的創(chuàng)新創(chuàng)效熱情，成為推動(dòng)創(chuàng)新工作室行穩(wěn)致遠(yuǎn)的有力保障。
“避雷針連接處螺栓升級(jí)改造”項(xiàng)目有效改善了避雷針的穩(wěn)固性及安全性。“新型電纜阻燃套管研發(fā)及在變電站的應(yīng)用”于2019年獲內(nèi)蒙古電力集團(tuán)公司技術(shù)改進(jìn)一等獎(jiǎng)、公司工會(huì)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新成果二等獎(jiǎng)，并被登記為內(nèi)蒙古自治區(qū)科學(xué)技術(shù)成果。“在ECIS系統(tǒng)中整合具有模式識(shí)別功能的高清視頻安防監(jiān)控報(bào)警聯(lián)動(dòng)系統(tǒng)”和“變電站狀態(tài)檢修專(zhuān)業(yè)巡檢系統(tǒng)” 分別獲得中國(guó)電力技術(shù)市場(chǎng)協(xié)會(huì)電力行業(yè)電氣自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)技術(shù)委員會(huì)2020年度“二星”、“一星”，工作中，工作室成員緊密結(jié)合制約變電運(yùn)行安全生產(chǎn)中的難點(diǎn)，想辦法、做改進(jìn)，促發(fā)展，一項(xiàng)項(xiàng)成果在他們的努力下從設(shè)想變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，為保障電力安全穩(wěn)定運(yùn)行，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮了重要作用。
育才樹(shù)人，小進(jìn)步成就大人生
隨著創(chuàng)新工作室的發(fā)展壯大，莘尚軍創(chuàng)新工作室逐漸搭建起以“技術(shù)人員為領(lǐng)銜、骨干為中堅(jiān)，組織為基礎(chǔ)”的創(chuàng)建平臺(tái)，通過(guò)總結(jié)生產(chǎn)技術(shù)中遇到的疑難問(wèn)題，努力將個(gè)人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為群體的技能優(yōu)勢(shì)，激發(fā)廣大職工學(xué)知識(shí)、練技能、搞革新、求創(chuàng)新的熱情，帶動(dòng)工作室成員整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和創(chuàng)新能力的全面提升，實(shí)現(xiàn)員工和企業(yè)共同進(jìn)步和發(fā)展。
因變電運(yùn)行工作性質(zhì)原因，莘尚軍創(chuàng)新工作室成員只能利用休班期間開(kāi)展創(chuàng)新工作，但每個(gè)成員從不叫苦叫累，更沒(méi)有一個(gè)人提出要退出。“可能這就是熱愛(ài)吧，每次做技術(shù)創(chuàng)新工作，都感覺(jué)很開(kāi)心，而且莘哥很照顧我們，在技術(shù)上給予悉心指導(dǎo)，有拿榮譽(yù)的機(jī)會(huì)都會(huì)先給我們。”技術(shù)骨干李東旭提起莘尚軍只有敬佩。
什么樣的將軍帶出什么樣的兵，也許正是因?yàn)橛羞@樣的帶頭人，才能帶出來(lái)這樣一批有能力有干勁的工作室成員。如今，莘尚軍創(chuàng)新工作室的成員活躍在錫林郭勒電業(yè)局各個(gè)崗位，成員多次獲得自治區(qū)、盟級(jí)相關(guān)獎(jiǎng)項(xiàng)，部分成員更是成為了“青春榜樣”“技術(shù)帶頭人”……
將解決變電運(yùn)行生產(chǎn)難題作為目標(biāo)，將孵化、培養(yǎng)優(yōu)秀創(chuàng)新人才作為使命，未來(lái)，莘尚軍創(chuàng)新工作室將繼續(xù)助力企業(yè)安全穩(wěn)定和創(chuàng)新發(fā)展，用創(chuàng)造與奉獻(xiàn)、責(zé)任與使命，奮力譜寫(xiě)錫電事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章！
評(píng)論