中國(guó)電力網(wǎng)訊 “以前總覺得心理咨詢是件很遙遠(yuǎn)的事，這次培訓(xùn)，讓我大開眼界。現(xiàn)在我明白了，心理咨詢涉及方方面面，作用真不小。以后啊，要想生活幸福，這心理健康和身體健康，一個(gè)都不能少!”5月25日，大唐華銀耒陽發(fā)電公司一位職工一邊翻閱耒電公眾號(hào)上的職工心理健康講座知識(shí)，一邊若有所思地感悟道。
三十余年的老廠，歷經(jīng)輝煌，經(jīng)受改革巨變，近年來，該公司在千方百計(jì)攻堅(jiān)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的同時(shí)，始終堅(jiān)持優(yōu)化人力資源、建設(shè)新能源，走高質(zhì)量發(fā)展之路，干部職工因此承受了巨大的工作、生活壓力。為有效緩解壓力，進(jìn)一步打造富有活力與戰(zhàn)斗力的職工隊(duì)伍，該公司在上級(jí)關(guān)心、指導(dǎo)與安排下，結(jié)合企業(yè)當(dāng)前工作熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)，立足為職工辦實(shí)事，及時(shí)推出“心理健康咨詢”活動(dòng)，培養(yǎng)職工心理師，組建微信群，打造骨干隊(duì)伍，建立咨詢室，開通咨詢熱線，通過微信、講座與面談等方式，線上線下聯(lián)動(dòng)，多層次、多角度普及心理健康知識(shí)，并有針對(duì)性地對(duì)新進(jìn)廠青年以及一線班組人員開展心理疏導(dǎo)。
同時(shí)，分階段全面組織開展全員心理健康普查測(cè)評(píng)，評(píng)判職工心理健康水平，根據(jù)不同評(píng)分的職工，制定相應(yīng)的可行方案，開展相關(guān)的后續(xù)心理關(guān)愛工作。
人的心理需求分為哪幾個(gè)層次，你目前處于哪個(gè)層面?工作生活中為啥會(huì)煩躁?如何化解心里的不滿?怎樣正確對(duì)待負(fù)面心理?一次次的培訓(xùn)講座，一次次的問答解惑，一次次的化解疏導(dǎo)，讓耒電職工們臉上的笑容越來越多，心氣越來越順，奔向幸福健康未來的腳步也越來越輕快!
評(píng)論