一個(gè)消缺電話，上下聯(lián)動(dòng)及時(shí)完成緊急消缺任務(wù)；

　　一個(gè)安全事故通報(bào)，立即安排相關(guān)專(zhuān)業(yè)開(kāi)展自查自糾自整改；

　　一句需求性話語(yǔ)，提供各類(lèi)外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)全力支持職工發(fā)展。

　　近日，裕華公司多層次、多維度開(kāi)展學(xué)習(xí)宣貫《華電文化綱要》活動(dòng)，切實(shí)把華電文化深植于心靈、融匯于戰(zhàn)略、體現(xiàn)于制度、外化于行動(dòng)。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，大力推崇“馬上就辦、辦就辦好”的工作作風(fēng)，引導(dǎo)廣大職工積極踐行“求實(shí) 創(chuàng)新 和諧 奮進(jìn)”的核心價(jià)值，助力集團(tuán)公司“536”中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略有效落地。

　　想實(shí)招，“求實(shí)”是一種態(tài)度。面對(duì)變頻器功率模塊設(shè)備停產(chǎn)，廠家定制費(fèi)用高昂的實(shí)際情況，該公司從實(shí)際出發(fā)，不等不靠，采取整合故障模塊零件對(duì)變頻模塊進(jìn)行修復(fù)的“金點(diǎn)子”。積極聯(lián)系使用同型號(hào)變頻器的企業(yè)，尋求備件支持，節(jié)約檢修費(fèi)用20余萬(wàn)元。通過(guò)修舊利廢、摸索嘗試可替代設(shè)備、削減庫(kù)存等多重手段，先后完成了氧化風(fēng)機(jī)、引風(fēng)機(jī)等多臺(tái)設(shè)備的自主檢修工作，為企業(yè)節(jié)約了大額材料費(fèi)和外包費(fèi)用。今年上半年，修理費(fèi)同比降低470余萬(wàn)元。

　　干實(shí)事，“創(chuàng)新”是一種能力。今年以來(lái)，面對(duì)嚴(yán)峻的電力市場(chǎng)環(huán)境，該公司將內(nèi)部提質(zhì)增效、提高經(jīng)濟(jì)效益等作為重大課題，通過(guò)“增收節(jié)支 勇于擔(dān)當(dāng)”大討論活動(dòng)，打通思想桎梏，突破思維定式。針對(duì)鍋爐“氨逃逸”，青年黨員帶頭自主攻關(guān)，聯(lián)合研發(fā)的“便攜式噴氨調(diào)平智能測(cè)量分析系統(tǒng)”獲得實(shí)用新型專(zhuān)利權(quán)。采用“互聯(lián)網(wǎng)+安全監(jiān)管”手段，創(chuàng)新建立“本安管控平臺(tái)”，應(yīng)用信息化技術(shù)對(duì)企業(yè)安全工作實(shí)行大數(shù)據(jù)管理。結(jié)合“五小攻關(guān)”開(kāi)展創(chuàng)新實(shí)踐，優(yōu)化鍋爐制粉系統(tǒng)木塊分離器清理，取得制粉單耗同比降低0.2千瓦時(shí)/噸的良好成效。

　　查實(shí)情，“和諧”是一種境界。和諧是企業(yè)和職工共同發(fā)展的催化劑。該公司堅(jiān)持以人為本，把職工對(duì)美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)。堅(jiān)持“五必談五必訪”，及時(shí)幫助解決職工群眾最關(guān)心最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題，營(yíng)造和諧的勞動(dòng)關(guān)系；采用有效激勵(lì)措施，為職工規(guī)劃職業(yè)生涯，提升自身綜合素質(zhì)；關(guān)心復(fù)轉(zhuǎn)軍人，關(guān)愛(ài)一線職工，激發(fā)廣大職工群眾勞動(dòng)、創(chuàng)造、奉獻(xiàn)的熱情和力量；突出先進(jìn)典型，開(kāi)展“奮斗幸福觀”形勢(shì)任務(wù)教育和“幸福奮斗路 最美‘求進(jìn)’者”典型宣傳，積極營(yíng)造良好輿論氛圍。

　　重實(shí)效，“奮進(jìn)”是一種追求。2019年，裕華公司迎來(lái)投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的第十個(gè)年頭。從成立之初深度虧損、非停頻發(fā)的企業(yè)，到指標(biāo)先進(jìn)、業(yè)績(jī)優(yōu)良的“華美蛻變”，該公司在盤(pán)活存量，做優(yōu)增量的道路上不斷前行。積極推進(jìn)“煙雨消白”治理，奮力開(kāi)創(chuàng)“超低排放升級(jí)改造”3.0時(shí)代；推動(dòng)污泥耦合生物質(zhì)技改項(xiàng)目落地，提升綠色能源供應(yīng)能力；積極探索“切缸”技術(shù)實(shí)施的可行性，挖潛提升供熱能力，在踐行央企社會(huì)職責(zé)的同時(shí)，謀求長(zhǎng)久生存之道。

　　困境中永不服輸，順境中自我加壓。新時(shí)代新征程，該公司將繼續(xù)擼袖實(shí)干，打通“文化落地”最后一公里，在高質(zhì)量發(fā)展的道路上不斷奮勇直前。