華能集團(tuán)召開2017年法治工作會(huì)議

發(fā)布時(shí)間：2017-05-09 來源：電力網(wǎng)

　　5月5日，中國華能集團(tuán)公司在京召開2017年法治工作會(huì)議，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央企業(yè)法治工作會(huì)議、集團(tuán)公司2017年年度工作會(huì)議和黨建工作會(huì)議精神，總結(jié)黨的十八大以來公司法治建設(shè)工作情況，研究部署下一階段重點(diǎn)工作。集團(tuán)公司董事長、黨組書記曹培璽對(duì)會(huì)議作出重要批示，副總經(jīng)理王文宗出席會(huì)議并講話。

　　會(huì)議指出，黨的十八大以來，集團(tuán)公司法治建設(shè)工作取得明顯成效：加快推進(jìn)以風(fēng)險(xiǎn)防范為重點(diǎn)的內(nèi)控體系建設(shè)，初步建成了涵蓋企業(yè)管理各領(lǐng)域和生產(chǎn)經(jīng)營全過程，較為完備的制度體系，依法合規(guī)經(jīng)營管理水平顯著提升；法人治理結(jié)構(gòu)、三級(jí)管理體系不斷健全，公司治理體系持續(xù)完善；法治工作體系建設(shè)取得重要進(jìn)展；健全法律事務(wù)管理制度，完善法律管理績效考核和責(zé)任追究制度，法律管理水平不斷提高，為建設(shè)“法治華能”打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，依法治企，建設(shè)“法治華能”，是集團(tuán)公司踐行依法治國基本方略的政治使命，是推進(jìn)公司改革發(fā)展的內(nèi)生需求，公司系統(tǒng)各單位要統(tǒng)一思想，凝聚共識(shí)，以召開法治工作會(huì)議為契機(jī)，緊緊圍繞改革發(fā)展中心任務(wù)，推動(dòng)公司法治建設(shè)再上新臺(tái)階，以優(yōu)異的成績迎接黨的十九大勝利召開。會(huì)議要求，做好法治工作要重點(diǎn)抓好以下五個(gè)方面。一要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，完善依法治理體系。要把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理有機(jī)統(tǒng)一，依法完善公司法人治理結(jié)構(gòu)和三級(jí)管理體系，全面提升依法履職能力和管理效率。二要發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”作用，落實(shí)責(zé)任，各級(jí)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人要履行推進(jìn)法治建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要充當(dāng)法治建設(shè)的引領(lǐng)者，為依法治企提供領(lǐng)導(dǎo)保障。三要完善制度建設(shè)，強(qiáng)化執(zhí)行實(shí)效，全面提升依法經(jīng)營水平。要構(gòu)建統(tǒng)一規(guī)范、層次清晰、覆蓋全面、科學(xué)管用、時(shí)效性強(qiáng)的制度體系，強(qiáng)化制度執(zhí)行，堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營，將制度優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為管理效能。四要加強(qiáng)法治工作體系建設(shè)，增強(qiáng)依法監(jiān)督能力。要建立依法監(jiān)督長效機(jī)制，落實(shí)問責(zé)制度，研究法治建設(shè)績效考核方式方法，深化總法律顧問制度建設(shè)，創(chuàng)新法律管理體制機(jī)制，加強(qiáng)法治隊(duì)伍建設(shè)。五要開展法治宣傳教育，加強(qiáng)法治文化建設(shè)。要使法治文化滲透到全體員工的思想行動(dòng)中，貫穿于經(jīng)營管理全過程；要培育法治精神，有針對(duì)性地深入開展法治宣傳教育活動(dòng)，創(chuàng)新法治宣傳教育的方式，堅(jiān)持把全員普法和守法作為長期基礎(chǔ)性工作。

　　會(huì)上，集團(tuán)公司企法部負(fù)責(zé)人報(bào)告了公司法治建設(shè)工作情況。會(huì)議采用視頻形式召開，集團(tuán)公司總部各部門負(fù)責(zé)人、全體法律工作人員在主會(huì)場(chǎng)參會(huì)；各產(chǎn)業(yè)公司、區(qū)域公司、直管企業(yè)、基層企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人、總法律顧問及有關(guān)人員在265個(gè)分會(huì)場(chǎng)參會(huì)。