因工作需要，武漢美麗東方污泥治理科技有限公司（中電建生態(tài)環(huán)境集團(tuán)有限公司控股子公司）面向全社會(huì)公開招聘相關(guān)崗位人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公司簡(jiǎn)介
武漢美麗東方污泥治理科技有限公司成立于2014年，注冊(cè)資本3333.333333萬(wàn)元，前身是武漢大學(xué)“環(huán)境工程技術(shù)中心”下屬機(jī)構(gòu)，2017年通過(guò)混合所有制改革，成為中電建生態(tài)環(huán)境集團(tuán)有限公司旗下具有環(huán)保工程專業(yè)承包貳級(jí)資質(zhì)的國(guó)有環(huán)保專業(yè)型企業(yè)。公司主要從事河湖污泥處理處置及資源化利用、市政污泥處理處置、固體廢棄物處理處置、河湖水質(zhì)凈化及污水處理等專有技術(shù)及產(chǎn)品研究開發(fā)、工程設(shè)計(jì)咨詢、重大設(shè)備構(gòu)建與應(yīng)用。
二、招聘崗位及人數(shù)
（一）市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部負(fù)責(zé)人（1人）
（二）市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)崗（3人）
（三）黨政辦公室薪酬、績(jī)效、人才管理崗（1人）
（四）運(yùn)維管理部河道管養(yǎng)崗（6人）
（五）運(yùn)維管理部污水處理廠（站）運(yùn)營(yíng)崗（2人）
（六）智慧信息中心信息技術(shù)崗（1人）
三、崗位職責(zé)及任職條件
（一）市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部負(fù)責(zé)人
1.崗位職責(zé)
1）負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷制度的建立、執(zhí)行、監(jiān)督，公司市場(chǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；
2)負(fù)責(zé)制定落實(shí)公司運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，編制運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告、項(xiàng)目組織計(jì)劃和關(guān)鍵指標(biāo)分析；
3)負(fù)責(zé)編制經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書，組織編制、審核及調(diào)整項(xiàng)目管理目標(biāo)；
4)負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；負(fù)責(zé)項(xiàng)目編標(biāo)、投標(biāo)組織和管理，對(duì)投標(biāo)商務(wù)及報(bào)價(jià)文件策劃、編制、評(píng)審等；
5)負(fù)責(zé)中標(biāo)項(xiàng)目的合同談判組織與管理，組織合同交底；
6)負(fù)責(zé)建立和維護(hù)客戶資源，負(fù)責(zé)推動(dòng)重要目標(biāo)項(xiàng)目的前期策劃工作等。
2.任職條件
1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中級(jí)及以上職稱；
2）在市政、水務(wù)、生態(tài)等行業(yè)或系統(tǒng)內(nèi)同級(jí)（科級(jí)）部門或項(xiàng)目擔(dān)任負(fù)責(zé)人2年以上，有項(xiàng)目經(jīng)理任職經(jīng)歷；
3）具有市場(chǎng)開發(fā)、經(jīng)營(yíng)管理、成本測(cè)算、項(xiàng)目策劃、商務(wù)洽談、合同履約、編投標(biāo)等工作經(jīng)驗(yàn)；
4）熟悉國(guó)家招投標(biāo)法，掌握業(yè)主單位的項(xiàng)目運(yùn)作需求，懂運(yùn)維，具有較強(qiáng)的營(yíng)銷策劃能力；
5）年齡40周歲及以下。
（二）市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)崗
1.崗位職責(zé)
1）負(fù)責(zé)在項(xiàng)目前期營(yíng)銷階段協(xié)助編制招標(biāo)方案或提出合理化建議；
2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算編審，成本指標(biāo)分析，成本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、歸檔等成本執(zhí)行管理工作；
3）負(fù)責(zé)組織研究分析招標(biāo)文件，提出投標(biāo)建議方案；
4）負(fù)責(zé)組織完成投標(biāo)商務(wù)標(biāo)（資質(zhì)資信）策劃、編制、評(píng)審等工作；
5）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決招投標(biāo)階段出現(xiàn)的相關(guān)問(wèn)題；
6）負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目投標(biāo)后的商務(wù)工作分析總結(jié)，提出改進(jìn)建議；
7）負(fù)責(zé)建立投標(biāo)、中標(biāo)臺(tái)賬和投標(biāo)關(guān)鍵崗位人員使用臺(tái)賬。
2.任職條件
1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程造價(jià)、工程管理、招投標(biāo)類相關(guān)專業(yè)；
2）熟悉相關(guān)法律法規(guī)，掌握合同管理、造價(jià)管理、承包管理、招投標(biāo)等方面的知識(shí)，熟悉公司各項(xiàng)建設(shè)管理制度和工作流程；
3）具有公司或項(xiàng)目計(jì)劃、合同、經(jīng)營(yíng)部門崗位工作經(jīng)歷，從事商務(wù)工作5年以上；
4）持有相關(guān)注冊(cè)資格證、建造師證者優(yōu)先；
5）年齡35周歲及以下。
（三）黨政辦公室薪酬、績(jī)效、人才管理崗
1.崗位職責(zé)
1）負(fù)責(zé)公司人才發(fā)展規(guī)劃體系建立，人才引進(jìn)；
2）負(fù)責(zé)績(jī)效考核體系建設(shè)；根據(jù)公司目標(biāo)責(zé)任分解考核指標(biāo)至各部門、崗位，制定員工績(jī)效考核方案，組織考核評(píng)價(jià)；
3)負(fù)責(zé)公司薪酬體系建設(shè)；薪酬總額的預(yù)算和人工成本測(cè)算，對(duì)人均效能指標(biāo)統(tǒng)計(jì)分析；
4)負(fù)責(zé)員工信息、考勤、休假、培訓(xùn)等日常管理數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析，負(fù)責(zé)薪資發(fā)放；
5)負(fù)責(zé)人員招聘、入職、調(diào)崗、晉升、離職等管理工作；
6)負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同、員工培訓(xùn)、職業(yè)資格、職稱管理等。
2.任職條件
1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)；
2）熟悉人員聘用流程及法律法規(guī),精通薪酬績(jī)效相關(guān)理論及實(shí)務(wù)操作；
3）具有央企二級(jí)總部及以上人力資源崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4）具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作；
5）年齡35周歲及以下；
6）中共黨員（含預(yù)備黨員）。
（四）運(yùn)維管理部河道管養(yǎng)崗
1.崗位職責(zé)
1）負(fù)責(zé)項(xiàng)目策劃和經(jīng)營(yíng)，負(fù)責(zé)組織、進(jìn)度、計(jì)劃及安全質(zhì)量管理等工作；
2）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目出現(xiàn)的技術(shù)、安全、質(zhì)量等問(wèn)題；
3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程簽證、變更、進(jìn)度款審核及結(jié)算工作；
4）協(xié)助組織竣工驗(yàn)收與評(píng)定工作等。
2.任職條件
1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，環(huán)境工程或市政給排水相關(guān)專業(yè)；
2）熟悉各類污水處理工藝原理（如A/O、MBBR、SBR/CASS、BAF、UASB/IC）；
3）2年以上環(huán)保設(shè)備工藝設(shè)計(jì)或污水處理廠運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目經(jīng)理；
4）持有注冊(cè)環(huán)評(píng)工程師等相關(guān)注冊(cè)資格證書；
5）年齡40周歲及以下。
（五）運(yùn)維管理部污水處理廠（站）運(yùn)營(yíng)崗
1.崗位職責(zé)
1）負(fù)責(zé)日常事務(wù)管理和運(yùn)營(yíng)工作管理；
2.負(fù)責(zé)建立污水廠運(yùn)營(yíng)管理、安全管理、質(zhì)量管理體系；
3.負(fù)責(zé)污水廠、底泥廠內(nèi)外部協(xié)調(diào)工作等。
2.任職條件
1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，環(huán)境工程或市政給排水等相關(guān)專業(yè)；
2）熟悉各類污水處理工藝原理（如A/O、MBBR、SBR/CASS、BAF、UASB/IC）；
3）2年以上環(huán)保設(shè)備工藝設(shè)計(jì)或污水處理廠運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目經(jīng)理；
4）持有注冊(cè)環(huán)評(píng)工程師等相關(guān)注冊(cè)資格證書；
5）年齡40周歲及以下。
（六）智慧信息中心信息技術(shù)崗
1.崗位職責(zé)
1）負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)開發(fā)運(yùn)維等相關(guān)工作；
2）參與公司各類信息系統(tǒng)的規(guī)劃，負(fù)責(zé)公司各類信息系統(tǒng)的建設(shè)實(shí)施；
3）負(fù)責(zé)與公司總部對(duì)接信息化等相關(guān)工作。
2.任職條件
1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2）具有3年以上Java開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉掌握Web程序設(shè)計(jì)開發(fā)的前后端的相關(guān)技術(shù)，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)開發(fā)相關(guān)的功能模塊;
3）熟練掌握Eclipse等常用的集成開發(fā)環(huán)境，能夠熟練使用SpringBoot進(jìn)行前后端分離開發(fā);
4）熟悉掌握普元開發(fā)平臺(tái)，能對(duì)現(xiàn)有基于普元開發(fā)的信息系統(tǒng)進(jìn)行獨(dú)立運(yùn)維升級(jí)；
5）年齡30周歲及以下。
四、工作地點(diǎn)
公司總部（深圳）及項(xiàng)目所在地。
五、簡(jiǎn)歷投遞
符合應(yīng)聘條件人員可由中電建生態(tài)環(huán)境集團(tuán)有限公司官網(wǎng)pweg.cn（“人力資源”—“加入我們”—“社會(huì)人員報(bào)名”）在線提交簡(jiǎn)歷，投遞簡(jiǎn)歷時(shí)須上傳身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證及簡(jiǎn)歷中提及的資格證書掃描件。
六、其他事項(xiàng)
（一）公司不接受上門投遞簡(jiǎn)歷；
（二）應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí)有效，如有虛假，一經(jīng)查實(shí)即取消錄用資格；
（三）報(bào)名截止日期：2020年6月30日。
七、聯(lián)系方式
余小姐，電話：0755-85906497。
評(píng)論