中國電力網(wǎng)訊(通訊員：蔣瑞華) 60年來，雷鋒精神傳承不息，激勵著一代又一代中華兒女努力拼搏、奉獻(xiàn)社會，為全面貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想和志愿服務(wù)系列重要指示精神，持續(xù)推進(jìn)國網(wǎng)公司和東北分部工作部署，國網(wǎng)東北分部綠源水利發(fā)電公司太平灣發(fā)電廠堅持“人才興企”發(fā)展戰(zhàn)略，穩(wěn)步推進(jìn)人才隊伍建設(shè)工作，全力打造一支政治堅定、本領(lǐng)高超、作風(fēng)過硬的青年人才隊伍。在此基礎(chǔ)上，依托青春光明行·微芒志愿者服務(wù)隊，引領(lǐng)全廠青年員工探索服務(wù)新方式，開拓服務(wù)新陣地，推動青年志愿服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展，向著更高的目標(biāo)奮力前行，在服務(wù)企業(yè)、奉獻(xiàn)社會中實現(xiàn)自身價值，不斷推動廠青年志愿服務(wù)活動蓬勃健康持續(xù)發(fā)展，為樹立責(zé)任央企形象匯聚青春智慧，奉獻(xiàn)青春力量，也為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力的復(fù)合型人才隊伍。
價值引領(lǐng) 凝聚青春正能量
兩年前，太平灣廠新一屆廠領(lǐng)導(dǎo)班子肩負(fù)新的使命踏上征程，該廠主動契合企業(yè)履行社會責(zé)任的要求、提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)的文化理念和青年員工實現(xiàn)自我價值的需求，成立了青春光明行·微芒志愿者服務(wù)隊。
在“微芒成炬”共同愿景的指引下，全廠堅持典型育人、實踐育人、文化育人，努力使志愿服務(wù)成為太電青年的一種生活態(tài)度和價值追求。在團(tuán)組織開展“兩先一優(yōu)”評選表彰時，側(cè)重青年志愿服務(wù)典型，通過先進(jìn)典型的引領(lǐng)作用，鼓舞和激勵廣大青年投身志愿服務(wù)事業(yè)，形成全廠上下關(guān)心、支持和參與志愿服務(wù)事業(yè)的良好氛圍;充分利用“創(chuàng)新開展“激發(fā)情懷 堅定信念”、“不忘初心跟黨走 青春建功新時代”、“恰少年 使命勇?lián)?dāng)”、“請黨放心，強國有我””等多種形式的活動，大力倡導(dǎo)志愿服務(wù)理念。同時，組織各單位深入開展 “青年文明號向祖國報告”、“信仰的力量”“青春唱歌給黨聽”等以文化教育強信念、崗位奉獻(xiàn)展風(fēng)采、履行責(zé)任促和諧為主旨的文化教育實踐活動，努力促進(jìn)企業(yè)文化與志愿文化的和諧融合。
理念和文化的認(rèn)同使該廠青年員工紛紛匯聚到微芒志愿者服務(wù)隊的旗幟下。遵循“自愿、無償、平等”原則，青年員工利用自己的時間、技能等資源，自愿為社會和他人提供服務(wù)和幫助。
機制保障 推動志愿常態(tài)化
深刻把握雷鋒精神時代內(nèi)涵，一張藍(lán)圖繪到底。太平灣廠通過強化制度保障、完善組織體系、加強隊伍建設(shè)、提升自我等措施切實發(fā)揮和提高全體隊員的服務(wù)意識和服務(wù)水平。制定完善志愿服務(wù)活動管理辦法和志愿服務(wù)活動流程，廣泛開展“離退休老同志關(guān)心關(guān)愛”志愿活動，為重病、高齡、失能、失獨等特殊困難老同志提供志愿服務(wù)，弘揚敬老、愛老、助老的傳統(tǒng)美德。日前，服務(wù)隊走進(jìn)誼江佳園、新世紀(jì)花園小區(qū)，為80歲以上離退休老職工、獨居老職工配送春節(jié)福利。在接到配送名單后，志愿者們帶著使命必達(dá)的決心和信心，迅速行動，兩兩分工，樓里樓外密切配合，一袋接著一袋、一箱接著一箱搬運，渴了顧不上喝水、累了顧不上休息，以最快速度將新年問候和福利準(zhǔn)確無誤的送到退休老職工手中。“感動到很溫暖，也很開心，謝謝對我們退休職工的貼心關(guān)懷。”老職工握著志愿者的手說。志愿者服務(wù)隊還經(jīng)常開展送溫暖慰問老職工活動，活動現(xiàn)場，志愿者們不怕臟累，分工協(xié)作，有的幫助老職工打掃衛(wèi)生，有的教老職工使用手機新功能，有的和老職工促膝長談話家常，了解他們的生活健康情況和“急難愁盼”。截止目前被服務(wù)人數(shù)已超1000人次，通過志愿活動的開展，激勵了青年志愿者們以更加強烈的社會責(zé)任感和時代使命感，當(dāng)好改革發(fā)展的“先行者”，架起和職工群眾的“連心橋”。
同時，該廠不斷強化青年志愿者的梯隊建設(shè)，通過網(wǎng)絡(luò)展示、典型示范、觀摩交流等方式，積極創(chuàng)造機會引導(dǎo)各單位團(tuán)組織有效借鑒先進(jìn)典型的工作經(jīng)驗和服務(wù)模式，取長補短，不斷完善自我。微芒志愿者服務(wù)隊的管理機制不斷改進(jìn)完善、日益流暢，隊伍規(guī)模不斷發(fā)展壯大，其中， 全廠35周歲及以下青年109人，中共黨員52名，他們在團(tuán)員青年中起到了良好的帶頭示范作用。
打造品牌 提升貢獻(xiàn)建新功
以奉獻(xiàn)促成長、以發(fā)展求進(jìn)步。該廠為了使微芒志愿者服務(wù)隊目的更明確、主題更突出、旗幟更鮮明，從服務(wù)對象的不同維度加強載體建設(shè)、平臺建設(shè)，打出一套“組合拳”。
一路走來，微芒志愿者服務(wù)隊結(jié)合廠重點工作部署，立足安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，引導(dǎo)青年志愿奉獻(xiàn)、崗位建功。青年志愿者通過“春暖校園 守望互助”、“珍愛生命，安全法制伴我成長”。“志存我心 與愿同行”、“青春光明行 奉獻(xiàn)十四五”等志愿活動，走進(jìn)學(xué)校、社區(qū)，開展安全用電宣傳和電力便民服務(wù)，實施“綠色行動”，宣傳節(jié)能環(huán)保、圓夢童心愿等。依托這些陣地，截止目前，派出青年志愿者80余人次、開展志愿服務(wù)活動30余場，志愿服務(wù)100余小時，形式多樣的志愿活動為微芒志愿者服務(wù)隊塑造了良好的形象
伴隨著辛勤付出，太平灣廠青年志愿者取得了豐碩成果，先后多次獲得全國大型水電廠青年工作先進(jìn)單位，丹東市先進(jìn)團(tuán)支部、東北分部五四紅旗團(tuán)委、五四紅旗團(tuán)支部等榮譽。獲得丹東市榮譽的青年5人，獲得東北分部榮譽的青年15人，獲得國網(wǎng)榮譽的青年1人。實踐證明，該廠著力加強隊伍建設(shè)，堅持育才用才并重，突出政治鍛造和專業(yè)培訓(xùn)，為青年成長進(jìn)步搭建平臺、創(chuàng)設(shè)載體，鼓勵青年干部勇于擔(dān)當(dāng)、勇挑重?fù)?dān)，是鍛造一支政治過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬的青年黨員干部隊伍的堅強組織保證。
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