國網(wǎng)黑龍江省電力有限公司董事長、黨委書記 魯海威
黨的二十大報告強調(diào),堅持全面依法治國,推進法治中國建設。國網(wǎng)黑龍江省電力有限公司切實把思想和行動統(tǒng)一到黨的二十大精神上來,按照國家電網(wǎng)有限公司黨組法治企業(yè)建設部署,加快提升依法治企水平,推進企業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
堅持法治引領,把握法治企業(yè)建設正確方向
國網(wǎng)黑龍江電力始終深入學習宣傳貫徹習近平法治思想,通過“第一議題”、黨委理論學習中心組學習、專題報告輔導等方式,持續(xù)推動學習走深走實、入心入腦,把握法治企業(yè)建設的正確方向。
始終把加強黨的領導和完善企業(yè)治理統(tǒng)一起來,明確和落實各級黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位,把黨的領導融入企業(yè)依法合規(guī)治企各方面各環(huán)節(jié),黨委定期研究部署依法合規(guī)治企工作,形成高效運行工作機制。
始終堅持開展法治文化宣傳,全面落實“八五”普法規(guī)劃,開展法治文化建設“四大工程”,創(chuàng)新推廣精準定位、精誠服務、精細治理的普法方式,大力弘揚合規(guī)文化,推動依法合規(guī)、守法誠信成為全體員工的自覺行為和基本準則。
建立健全依法合規(guī)治企工作機制,夯實法治企業(yè)發(fā)展基礎
守法經(jīng)營是任何企業(yè)都必須遵守的一個大原則。國網(wǎng)黑龍江電力堅持把依法合規(guī)治企擺在突出重要位置,堅持問題導向,聚焦關鍵環(huán)節(jié)和重點事項,著重構(gòu)建完善“四個機制”,不斷增強依法合規(guī)治企的針對性和實效性。
完善制度建設機制。及時將各專業(yè)領域法律法規(guī)新要求轉(zhuǎn)化為企業(yè)規(guī)章制度,不斷提升制度的系統(tǒng)性、科學性和權威性,做到用制度管權、管事、管人;將合規(guī)審核嵌入規(guī)章制度中,提升業(yè)務流程與相關制度的匹配程度,提升制度執(zhí)行力,從源頭消除風險隱患。截至目前,國網(wǎng)黑龍江電力共執(zhí)行相關制度907項,制度業(yè)務化管理率達99%。
完善法律保障機制。緊扣企業(yè)改革發(fā)展重要任務,提前研判可能出現(xiàn)的法律合規(guī)風險;持續(xù)強化依法決策,加強“三重一大”等重大決策法治化保障,確保每項決策于法有據(jù)、風險可控、穩(wěn)妥可行;企業(yè)總法律顧問和法律合規(guī)部門常態(tài)化參與黨委及董事會重要決策會議,實現(xiàn)合同與重大決策合法合規(guī)性審查審核率100%。
完善合規(guī)管理機制。牢固樹立全員合規(guī)、主動合規(guī)、實質(zhì)合規(guī)的理念,全面落實《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》,完成“合規(guī)管理強化年”6方面28項工作任務;持續(xù)優(yōu)化合規(guī)管理體系,發(fā)布營銷、設備運維、基建等6個專業(yè)合規(guī)問答手冊;開展優(yōu)化電力營商環(huán)境等專項合規(guī)整治行動,嚴控法律風險隱患,進一步夯實穩(wěn)健經(jīng)營基礎。
完善以案促管機制。加強法律案件診斷分析,強化業(yè)法聯(lián)動,深挖管理體制機制問題成因,落實整改措施、堵塞管理漏洞,實現(xiàn)從案件處理向根源治理的轉(zhuǎn)變;嚴肅案件管理考核,將案件處置成效與企業(yè)負責人業(yè)績考核直接掛鉤,將案件合規(guī)整改率納入對標管理開展考核,壓緊壓實案件管理責任,推動“以案促改”“以案促治”。
擰緊扣實依法合規(guī)治企責任,匯聚法治企業(yè)建設工作合力
推進依法合規(guī)治企是一項系統(tǒng)工程,重在齊抓共管、合力推進。國網(wǎng)黑龍江電力構(gòu)建主要負責人帶頭、專業(yè)協(xié)同、全員參與的依法合規(guī)治企體系,形成多元共建、互促互補的法治生態(tài)。
注重主要負責人帶頭學習作表率。落實企業(yè)主要負責人法治建設第一責任人職責,將依法合規(guī)治企與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進、同檢查;各級單位主要負責人認真履行“一崗雙責”,統(tǒng)籌抓好分管領域依法合規(guī)治企工作,帶領全體員工尊法學法守法用法。
注重專業(yè)部門協(xié)同落實。督促法律合規(guī)部門落實綜合管理和專業(yè)保障職責,扎實開展依法合規(guī)治企組織推進、綜合協(xié)調(diào)、督辦檢查等工作;按照“業(yè)務誰主管、合規(guī)誰負責”的原則,設置兼職合規(guī)管理員,將合規(guī)要求嵌入崗位職責和業(yè)務流程,有效防范、及時處置合規(guī)風險;強化問題整改綜合監(jiān)督,建立法律監(jiān)督、巡視巡察、內(nèi)外部審計3本臺賬,實行對賬銷號,推動問題整改見底清零。
注重全員普法守法用法。牢固樹立“法治建設人人有責”理念,推動依法合規(guī)治企要求融入到業(yè)務、延伸到基層、落實到崗位,全面提升崗位員工依法規(guī)范操作和依法解決問題的能力。2022年,國網(wǎng)黑龍江電力累計組織各級單位開展法治合規(guī)培訓1134課時,近4萬名員工簽署合規(guī)承諾書,全員踐行依法合規(guī)誓言,大力培育法治合規(guī)文化。
法治強則企業(yè)強,法治興則企業(yè)興。國網(wǎng)黑龍江電力深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神,深入踐行習近平法治思想,以更高站位、更大力度、更實舉措全面推進依法合規(guī)治企,奮力打造治理更為規(guī)范、經(jīng)營更加高效、全員更守規(guī)矩的法治企業(yè),為建設具有完備法治體系和卓越法治能力的法治國網(wǎng)貢獻力量。
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