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華電湖南公司:“五點發(fā)力”提升黨建工作質(zhì)量

  本網(wǎng)訊  5月8日,華電湖南公司召開黨建工作專題會議,全面總結(jié)年初以來黨建工作開展情況,安排部署下一階段重點工作,提出聚焦“三清”企業(yè)創(chuàng)建,“五點發(fā)力”全面提升黨建工作質(zhì)量。

  在政治理論學(xué)習(xí)上發(fā)力。繼續(xù)學(xué)懂弄通習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,充分利用黨委中心組、“主題黨日”、“學(xué)習(xí)強國”APP等載體,及時學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)、國企改革、能源發(fā)展、生態(tài)環(huán)保等最新講話精神,及時學(xué)習(xí)中央召開的重要會議,頒布的重要法規(guī)、制度,反復(fù)學(xué)習(xí)集團公司關(guān)于“三清”企業(yè)創(chuàng)建要求及黨的十九大以來公司系統(tǒng)違法違紀(jì)典型案例的通報,引導(dǎo)黨員干部把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為對自身行為的約束和規(guī)范,轉(zhuǎn)化為立足崗位做貢獻(xiàn)的奮斗熱情,轉(zhuǎn)化為推動公司發(fā)展的強大動力。

  在提升基層黨組織建設(shè)質(zhì)量上發(fā)力。以“示范黨支部”創(chuàng)建為契機,通過實地參觀、學(xué)習(xí)集團首批“示范黨支部”創(chuàng)建成果,總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗,推廣創(chuàng)建亮點,提升創(chuàng)建質(zhì)量,力爭到年底實現(xiàn)50%的創(chuàng)建目標(biāo),促進(jìn)基層黨建工作水平提升。

  在服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營上發(fā)力。把公司年度目標(biāo)任務(wù)以及安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、項目發(fā)展、創(chuàng)新管理中難點問題作為黨建工作著力點,用公司發(fā)展質(zhì)量來檢驗黨建工作成效。設(shè)立黨員示范崗、黨員攻關(guān)隊、開展黨員主題實踐活動,引導(dǎo)黨員為公司發(fā)展添彩助力。深化“奮斗幸福觀”職工思想教育“六個一”活動,激發(fā)廣大職工愛國情、奮斗志,匯聚公司發(fā)展合力。

  在加強干部隊伍建設(shè)上發(fā)力。以“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”20字標(biāo)準(zhǔn)管理黨員干部,引導(dǎo)黨員干部牢記使命、珍惜崗位,主動作為、勇于擔(dān)當(dāng);引導(dǎo)黨員干部處理好“公與私”、“個人與企業(yè)”、“個人與集體”、“個人與崗位”關(guān)系;引導(dǎo)黨員干部任何時候都不能忘記為了誰、依靠誰、我是誰,爭做清正干部。

  在建章立制上發(fā)力。進(jìn)一步落實好集團公司二級做實,三級強基要求,將管理學(xué)中閉環(huán)管理融入制度建設(shè)全過程,不斷完善工作制度、規(guī)范管理流程,讓有章可循、依規(guī)辦事成為廣大黨員干部的日常自覺,為創(chuàng)建“干部清正、企業(yè)清廉、政治清明”企業(yè),創(chuàng)造良好的制度環(huán)境。

關(guān)鍵詞: 區(qū)塊鏈, 華電湖南公司

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華電湖南公司:“五點發(fā)力”提升黨建工作質(zhì)量

發(fā)布時間:2019-05-10   來源:電力網(wǎng)

  本網(wǎng)訊  5月8日,華電湖南公司召開黨建工作專題會議,全面總結(jié)年初以來黨建工作開展情況,安排部署下一階段重點工作,提出聚焦“三清”企業(yè)創(chuàng)建,“五點發(fā)力”全面提升黨建工作質(zhì)量。

  在政治理論學(xué)習(xí)上發(fā)力。繼續(xù)學(xué)懂弄通習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,充分利用黨委中心組、“主題黨日”、“學(xué)習(xí)強國”APP等載體,及時學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)、國企改革、能源發(fā)展、生態(tài)環(huán)保等最新講話精神,及時學(xué)習(xí)中央召開的重要會議,頒布的重要法規(guī)、制度,反復(fù)學(xué)習(xí)集團公司關(guān)于“三清”企業(yè)創(chuàng)建要求及黨的十九大以來公司系統(tǒng)違法違紀(jì)典型案例的通報,引導(dǎo)黨員干部把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為對自身行為的約束和規(guī)范,轉(zhuǎn)化為立足崗位做貢獻(xiàn)的奮斗熱情,轉(zhuǎn)化為推動公司發(fā)展的強大動力。

  在提升基層黨組織建設(shè)質(zhì)量上發(fā)力。以“示范黨支部”創(chuàng)建為契機,通過實地參觀、學(xué)習(xí)集團首批“示范黨支部”創(chuàng)建成果,總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗,推廣創(chuàng)建亮點,提升創(chuàng)建質(zhì)量,力爭到年底實現(xiàn)50%的創(chuàng)建目標(biāo),促進(jìn)基層黨建工作水平提升。

  在服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營上發(fā)力。把公司年度目標(biāo)任務(wù)以及安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、項目發(fā)展、創(chuàng)新管理中難點問題作為黨建工作著力點,用公司發(fā)展質(zhì)量來檢驗黨建工作成效。設(shè)立黨員示范崗、黨員攻關(guān)隊、開展黨員主題實踐活動,引導(dǎo)黨員為公司發(fā)展添彩助力。深化“奮斗幸福觀”職工思想教育“六個一”活動,激發(fā)廣大職工愛國情、奮斗志,匯聚公司發(fā)展合力。

  在加強干部隊伍建設(shè)上發(fā)力。以“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”20字標(biāo)準(zhǔn)管理黨員干部,引導(dǎo)黨員干部牢記使命、珍惜崗位,主動作為、勇于擔(dān)當(dāng);引導(dǎo)黨員干部處理好“公與私”、“個人與企業(yè)”、“個人與集體”、“個人與崗位”關(guān)系;引導(dǎo)黨員干部任何時候都不能忘記為了誰、依靠誰、我是誰,爭做清正干部。

  在建章立制上發(fā)力。進(jìn)一步落實好集團公司二級做實,三級強基要求,將管理學(xué)中閉環(huán)管理融入制度建設(shè)全過程,不斷完善工作制度、規(guī)范管理流程,讓有章可循、依規(guī)辦事成為廣大黨員干部的日常自覺,為創(chuàng)建“干部清正、企業(yè)清廉、政治清明”企業(yè),創(chuàng)造良好的制度環(huán)境。

      關(guān)鍵詞:電力, 華電湖南公司


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