通過(guò)學(xué)習(xí)，我對(duì)學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神有了更為深入的理解和把握，更加明確了堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)的行動(dòng)方向，增強(qiáng)了緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，擁護(hù)核心、愛(ài)戴核心、緊跟核心的政治自覺(jué)，對(duì)推動(dòng)黨的十九大精神在本公司落地生根、開(kāi)花結(jié)果，從思想認(rèn)識(shí)上得到進(jìn)一步提升，在落實(shí)責(zé)任上激發(fā)出強(qiáng)勁的動(dòng)力。以下是幾點(diǎn)學(xué)習(xí)體會(huì)：
一、深刻認(rèn)識(shí)十九大重大成果和歷史性貢獻(xiàn)，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)自信”，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”
黨的十九大最重大的成果、最重要的歷史性貢獻(xiàn)就是把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想確立為黨的指導(dǎo)思想，把習(xí)近平總書(shū)記在全黨、黨中央的核心地位寫(xiě)入黨章。當(dāng)前，中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代，我國(guó)發(fā)展有了新的歷史方位，“新思想”入黨章既是眾望所歸，也是必然要求，更是時(shí)代呼喚。
中國(guó)特色社會(huì)主義思想根植于中國(guó)大地、反映中國(guó)人民意愿、適應(yīng)中國(guó)發(fā)展進(jìn)步的要求，具有本國(guó)獨(dú)一無(wú)二的特色。新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想緊密結(jié)合時(shí)代條件和實(shí)踐要求，以全新的視野深化對(duì)共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會(huì)主義建設(shè)規(guī)律、人類社會(huì)發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識(shí)，是馬克思主義中國(guó)化的最新成果，是符合中國(guó)當(dāng)代國(guó)情的正確思想。在新的歷史方位中，只有高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的偉大旗幟，嚴(yán)格按照“八個(gè)明確”、“十四個(gè)堅(jiān)持”的要求，切實(shí)強(qiáng)化中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、制度自信、理論自信、文化自信，中國(guó)才能由大國(guó)走向強(qiáng)國(guó)，在站起來(lái)、富起來(lái)的實(shí)踐基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興。
學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，首要的就是要深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵，在學(xué)懂弄通做實(shí)中更加自覺(jué)地增強(qiáng)“四個(gè)自信”，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，把各項(xiàng)工作的著力點(diǎn)聚焦到實(shí)現(xiàn)黨的十九大確定的各項(xiàng)戰(zhàn)略目標(biāo)上，聚焦到大唐集團(tuán)“國(guó)際一流能源集團(tuán)”建設(shè)上，聚焦到華銀公司12345戰(zhàn)略工程上，聚焦到公司“137發(fā)展戰(zhàn)略”確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)上。
二、深刻領(lǐng)會(huì)十九大關(guān)于“建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系”的內(nèi)涵，堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、改革攻堅(jiān)，提升公司服務(wù)能力
習(xí)主席在十九大報(bào)告中首次提出了 “建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系”，明確了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方向和目標(biāo)。報(bào)告指出，創(chuàng)新能力不強(qiáng)、實(shí)體經(jīng)濟(jì)水平有待提高、金融脫實(shí)向虛、人才結(jié)構(gòu)失衡……成為制約中國(guó)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的突出問(wèn)題，建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系，必須把發(fā)展經(jīng)濟(jì)的著力點(diǎn)放在實(shí)體經(jīng)濟(jì)上。技術(shù)、資金、勞動(dòng)力，是支撐實(shí)體經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展最關(guān)鍵的要素，通過(guò)優(yōu)化制度環(huán)境，實(shí)現(xiàn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)與三大要素協(xié)同發(fā)展，將推動(dòng)實(shí)體經(jīng)濟(jì)沿著高質(zhì)量軌道成長(zhǎng)。這為實(shí)體企業(yè)和實(shí)體企業(yè)員工增強(qiáng)了信心，注入了動(dòng)力。
創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力，是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系戰(zhàn)略支撐。惟創(chuàng)新者進(jìn)、惟創(chuàng)新者強(qiáng)、惟創(chuàng)新者勝。我們作為正蓬勃發(fā)展的信息技術(shù)企業(yè)，創(chuàng)新更是公司發(fā)展和盈利的源泉和根本動(dòng)力，我們必須不斷創(chuàng)新，不斷提升公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
我們要牢固樹(shù)立新發(fā)展理念，推動(dòng)改革向深水區(qū)挺進(jìn)、向改革難點(diǎn)發(fā)力，要搶抓政策機(jī)遇，攻堅(jiān)克難、創(chuàng)新奮進(jìn)，把“資產(chǎn)重組、跨越式發(fā)展”這出大戲唱好，要緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)國(guó)有資本做強(qiáng)做優(yōu)做大的要求，不斷推進(jìn)公司改革，完善公司制度，為實(shí)現(xiàn)公司各階段的目標(biāo)任務(wù)而不懈努力。
我們要深刻把握“價(jià)值思維，效益導(dǎo)向”的核心理念，充分體現(xiàn)服務(wù)社會(huì)、創(chuàng)造價(jià)值的國(guó)企擔(dān)當(dāng)，全力打好“服務(wù)牌”，做好服務(wù)大文章，全面提升公司的服務(wù)水平和服務(wù)能力。
三、認(rèn)真領(lǐng)會(huì)十九大關(guān)于“全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上”的實(shí)質(zhì)，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為公司改革發(fā)展保駕護(hù)航
黨的十九大報(bào)告強(qiáng)調(diào)，全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上，深刻認(rèn)識(shí)黨面臨的“四種考驗(yàn)”、“四種危險(xiǎn)”，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，保持戰(zhàn)略定力，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。我們要強(qiáng)化廉潔從業(yè)意識(shí)，以領(lǐng)導(dǎo)干部、關(guān)鍵崗位管理人員為重點(diǎn)，組織學(xué)習(xí)黨內(nèi)政治生活、黨內(nèi)監(jiān)督、廉潔自律、紀(jì)律處分等黨內(nèi)法規(guī)，深化警示教育和廉潔文化建設(shè)，筑牢拒腐防變的思想防線。要認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，構(gòu)建全方位的監(jiān)督體系，抓好對(duì)重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員的監(jiān)督， 繼續(xù)構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐體制機(jī)制。
要始終把作風(fēng)建設(shè)作為從嚴(yán)治黨的一項(xiàng)基本任務(wù)，鞏固擴(kuò)大落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、集團(tuán)公司、華銀公司“二十八項(xiàng)規(guī)定”的成果，加強(qiáng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行，注重抓細(xì)抓常，緊盯重要節(jié)點(diǎn)，抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，讓廣大黨員干部知敬畏、守底線，防止“四風(fēng)”問(wèn)題反彈。要發(fā)揮巡視審計(jì)利劍作用，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)巡視審計(jì)問(wèn)題整改，強(qiáng)化巡視審計(jì)成果運(yùn)用，讓利劍高懸、震懾常在。要牢固樹(shù)立“嚴(yán)管就是厚愛(ài)”的思想，運(yùn)用好“四種形態(tài)”，立足懲前毖后、治病救人，堅(jiān)持挺紀(jì)在前，抓早抓小、防微杜漸。要以無(wú)禁區(qū)、全覆蓋、零容忍的態(tài)度懲治腐敗，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)追責(zé)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境，為公司持續(xù)健康發(fā)展保駕護(hù)航。
四、深刻領(lǐng)會(huì)十九大關(guān)于“文化自信”的精髓，努力打造企業(yè)文化品牌，塑造鮮明公司形象
黨的十九大報(bào)告指出，文化是一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族的靈魂，沒(méi)有高度的文化自信，就沒(méi)有中華民族偉大復(fù)興。同樣，企業(yè)文化工作是企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要支撐，集團(tuán)公司、華銀公司高度重視企業(yè)文化建設(shè)，我們要同踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀結(jié)合起來(lái)，要著眼于公司改革發(fā)展的新要求，深化公司文化建設(shè)，凝心聚力，塑魂鑄型，為公司發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。
要進(jìn)一步加強(qiáng)文化宣傳組織建設(shè)，確保宣傳文化工作有人抓、有人辦、有人干，加強(qiáng)文化宣傳人才隊(duì)伍建設(shè)，多組織形式多樣的培訓(xùn)工作，提高宣傳文化人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，適應(yīng)新時(shí)代企業(yè)發(fā)展對(duì)文化宣傳工作的高要求；要開(kāi)展好形勢(shì)任務(wù)教育，堅(jiān)持在公司發(fā)展的不同階段、重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，大力開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育，通過(guò)策劃宣傳方案，營(yíng)造宣傳氛圍，不斷增強(qiáng)廣大員工的使命感和責(zé)任感，全面激發(fā)員工干工作的創(chuàng)造熱情；要抓好思想政治工作，按照“面向項(xiàng)目、服務(wù)一線、融入管理、貼近員工”的工作思路，把重點(diǎn)、難點(diǎn)項(xiàng)目（產(chǎn)品）的研發(fā)與實(shí)施和員工思想的熱點(diǎn)，作為思想政治工作的著力點(diǎn)，堅(jiān)持思想政治工作進(jìn)項(xiàng)目、進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)，充分發(fā)揮思想政治工作凝聚人心、鼓舞士氣、提高素質(zhì)、穩(wěn)定隊(duì)伍的重要作用；要加強(qiáng)宣傳報(bào)道工作，瞄準(zhǔn)大唐集團(tuán)網(wǎng)站、華銀電力網(wǎng)站、中國(guó)大唐報(bào)、大唐湘軍報(bào)等上級(jí)單位媒體和中國(guó)電力網(wǎng)、電站信息等行業(yè)重點(diǎn)媒體，全方位、多層次開(kāi)展對(duì)外宣傳工作，在塑造公司典型、展示公司形象、提升公司品牌上下功夫；要注重防控輿情風(fēng)險(xiǎn)，妥善做好突發(fā)事件中的輿論應(yīng)對(duì)工作，維護(hù)公司形象和利益；要認(rèn)真落實(shí)公司企業(yè)文化建設(shè)實(shí)施方案，使企業(yè)文化外化于形、內(nèi)化于心、固化于制。
五、深刻領(lǐng)會(huì)十九大關(guān)于“我國(guó)社會(huì)主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化”重大政治論斷的精神，努力建設(shè)和諧企業(yè)，切實(shí)為職工謀福祉
黨的十九大提出，中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代，我國(guó)社會(huì)主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長(zhǎng)的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。大會(huì)強(qiáng)調(diào)，要提高保障和改善民生水平、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)治理，使人民獲得感、幸福感、安全感更加充實(shí)、更有保障、更可持續(xù)，要永遠(yuǎn)把人民對(duì)美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)。
作為企業(yè)，我們要堅(jiān)持以員工為中心的發(fā)展思想，多謀民生之利、多解民生之憂，全面推進(jìn)幸福企業(yè)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)更加充分、更加均衡的發(fā)展，使我們的企業(yè)更加富裕、更加強(qiáng)大，為滿足員工日益增長(zhǎng)的美好生活需要提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)保障。要堅(jiān)持依靠員工辦企業(yè)，尊重員工主人翁地位，加強(qiáng)司務(wù)公開(kāi)和民主管理，暢通員工參政議政的渠道，落實(shí)職工群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，廣泛聽(tīng)取員工對(duì)各項(xiàng)改革發(fā)展方案的意見(jiàn)和建議，使公司各項(xiàng)決策集中民智、反映民意，使公司各項(xiàng)工作體現(xiàn)廣大員工的意愿、體現(xiàn)員工的要求，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。要深入推進(jìn)員工素質(zhì)工程，搭建員工成長(zhǎng)平臺(tái)，幫助員工提高能力素質(zhì)，不斷增強(qiáng)員工發(fā)展企業(yè)、創(chuàng)造美好生活的本領(lǐng)，提升企業(yè)的整體素質(zhì)。要關(guān)心職工群眾生活，落實(shí)職工帶薪休假、定期體檢等福利制度，廣泛開(kāi)展形式多樣的文體活動(dòng)和送溫暖活動(dòng)，讓廣大職工群眾擁有更多的獲得感、幸福感。要建立公司、員工共建共治共享機(jī)制，強(qiáng)化源頭治理，抓好矛盾糾紛排查化解，維護(hù)公司和員工隊(duì)伍的穩(wěn)定，努力創(chuàng)造和諧有序的發(fā)展環(huán)境。
作者系湖南大唐先一科技有限公司副總經(jīng)理
