7月8日下午，湖北孝感市突降暴雨。“經(jīng)檢測(cè)，設(shè)備運(yùn)行正常。”孝感供電公司檢修分公司變電二次檢修班員工楊鑫帶領(lǐng)5名青年員工，來(lái)到220千伏熊家咀變電站保護(hù)室，檢測(cè)室內(nèi)保護(hù)裝置，確保城區(qū)4個(gè)排澇泵站正常用電。
變電二次檢修班成立于2011年8月份，現(xiàn)有員工40人，主要負(fù)責(zé)孝感市17座220千伏變電站、68座110千伏變電站二次設(shè)備的安裝、調(diào)試、檢修等工作。多年來(lái)，班組先后獲得全國(guó)工人先鋒號(hào)、全國(guó)質(zhì)量信得過(guò)班組、全國(guó)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組等榮譽(yù)。
多重發(fā)力 提水平講安全
“嚴(yán)格執(zhí)行安全措施，看清楚二次端子再動(dòng)……”7月10日，在110千伏府南變電站檢修現(xiàn)場(chǎng)，變電二次檢修班員工、現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人楊剛向青年員工楊峰叮囑安全注意事項(xiàng)。
年初以來(lái)，變電二次檢修班針對(duì)青年員工經(jīng)驗(yàn)不足、安全意識(shí)薄弱等問(wèn)題，舉辦“安全在心中”主題安全活動(dòng)周、安規(guī)考試周周考、安全事故分析人人講等活動(dòng)。截至目前，該班組共開(kāi)展安全活動(dòng)周活動(dòng)26次，1012人次參與。
“現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐是對(duì)安全培訓(xùn)成果的最好檢驗(yàn)。在具體工作中，我們查漏補(bǔ)缺，學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)安規(guī)，技能水平不斷提高。” 6月30日，變電二次檢修班青年員工曹顯在周例會(huì)上分享了自己的培訓(xùn)心得。6月8日，在漢川110千伏濱湖變電站，曹顯遇到了光纖信號(hào)無(wú)法采集的問(wèn)題。他想起班組老師傅在智能變電站信號(hào)分析培訓(xùn)課上講的處理步驟，用了不到10分鐘就檢測(cè)出了故障點(diǎn)，及時(shí)排除設(shè)備安全隱患。
變電二次檢修班還制定了激勵(lì)措施，規(guī)定班組員工只要安全措施做到位、資料分析做得好，就可以申請(qǐng)優(yōu)秀安全現(xiàn)場(chǎng)，并獲得一定的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)和評(píng)優(yōu)加分。
7月8日，在220千伏新鋪?zhàn)冸娬痉€(wěn)控裝置調(diào)試現(xiàn)場(chǎng)，變電二次檢修班員工、現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人胡澤將現(xiàn)場(chǎng)勘查記錄、“三措一案”、工作票等資料上傳到安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控客戶(hù)端。變電二次檢修班副班長(zhǎng)曹沖同步審查安全措施資料，給出“無(wú)違章”的評(píng)分，為胡澤評(píng)選班組年度優(yōu)秀工作負(fù)責(zé)人加上2分。
今年，變電二次檢修班通過(guò)“線上+線下”方式稽查作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)671個(gè)，申請(qǐng)優(yōu)秀安全現(xiàn)場(chǎng)269個(gè)，查糾違章5起，遏制了現(xiàn)場(chǎng)習(xí)慣性違章。
刻苦鉆研 小創(chuàng)新大成效
7月11日，孝感地區(qū)氣溫達(dá)到38攝氏度。此時(shí)，220千伏熊家咀變電站內(nèi)的10臺(tái)戶(hù)外智能控制柜柜內(nèi)設(shè)備正安全穩(wěn)定運(yùn)行。在戶(hù)外智能控制柜的制冷裝置改造前，柜內(nèi)溫度在夏季可達(dá)56攝氏度；安裝高可靠性精細(xì)溫濕度控制裝置后，柜內(nèi)溫度降至35攝氏度。這項(xiàng)創(chuàng)新成果確保了柜內(nèi)設(shè)備運(yùn)行狀況穩(wěn)定，延長(zhǎng)了設(shè)備使用壽命。
變電二次檢修班班長(zhǎng)王曉新介紹，傳統(tǒng)的柜內(nèi)散熱方法是使用排風(fēng)扇，但排風(fēng)扇在運(yùn)行過(guò)程中會(huì)帶來(lái)灰塵、油污及有害氣體，容易造成內(nèi)部元器件、集成電路燒毀或短路。2020年，王曉新和同事利用工余時(shí)間刻苦鉆研，應(yīng)用密集型大功率半導(dǎo)體制冷技術(shù)，研制出高可靠性精細(xì)溫濕度控制裝置，解決了風(fēng)扇散熱帶來(lái)的一系列問(wèn)題。該成果獲得國(guó)網(wǎng)湖北電力科技進(jìn)步獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)。
小發(fā)明也能創(chuàng)造出大效益。變電二次檢修班青年員工針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際發(fā)明了不少“好物件”：便攜式主變壓器溫度系統(tǒng)故障測(cè)試儀解決了主變壓器溫度系統(tǒng)出現(xiàn)故障時(shí)的快速定位問(wèn)題，縮減故障處理時(shí)間；變電站監(jiān)控信號(hào)后備監(jiān)測(cè)儀能夠保證站內(nèi)重要信號(hào)不遺漏，消除安全隱患。截至目前，班組共有14項(xiàng)創(chuàng)新成果獲得國(guó)家實(shí)用新型專(zhuān)利授權(quán)，2項(xiàng)創(chuàng)新成果獲得國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利授權(quán)。
變電二次檢修班于2018年被中國(guó)質(zhì)量協(xié)會(huì)評(píng)為全國(guó)質(zhì)量信得過(guò)班組，于2017年和2021年獲評(píng)湖北省優(yōu)秀質(zhì)量管理小組。
賽馬機(jī)制 強(qiáng)素質(zhì)提技能
“核對(duì)定值單一定要認(rèn)真耐心，不能出錯(cuò)。”7月9日，在110千伏陳埠變電站內(nèi)，變電二次檢修班員工、現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人胡康指導(dǎo)兩名新入職員工校對(duì)保護(hù)裝置整定定值。2019年7月入職的胡康能夠迅速成長(zhǎng)為現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人，得益于班組的賽馬培養(yǎng)機(jī)制。
2019年7月份，變電二次檢修班向孝感供電公司運(yùn)維檢修部和調(diào)度控制中心輸送了8名技術(shù)骨干，又吸收了8名新入職員工。為解決人員結(jié)構(gòu)問(wèn)題，班組建立了賽馬培養(yǎng)機(jī)制。班組在分析青年員工專(zhuān)業(yè)背景和實(shí)際能力的基礎(chǔ)上，開(kāi)展“師帶徒”活動(dòng)，利用夜校云課堂、技術(shù)微課堂、實(shí)訓(xùn)室等讓青年員工比目標(biāo)實(shí)現(xiàn)、比技術(shù)提升。
在夜校云課堂上，胡康總是第一個(gè)交作業(yè)。受胡康的影響，其他青年員工一遇到技術(shù)難題就會(huì)在一起熱烈討論。憑借過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技術(shù)，胡康在班組脫穎而出，代表孝感供電公司參加了國(guó)網(wǎng)湖北電力第十一屆職工技能運(yùn)動(dòng)會(huì)，并和同事取得了220千伏智能變電站變壓器保護(hù)裝置校驗(yàn)競(jìng)賽團(tuán)體三等獎(jiǎng)的成績(jī)。今年4月29日，胡康當(dāng)上了現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)220千伏姚家沖變電站110千伏線路開(kāi)關(guān)保護(hù)檢修工作。
在賽馬培養(yǎng)機(jī)制的帶動(dòng)下，班組許多青年員工的專(zhuān)業(yè)技能水平有了顯著提高。2017年8月入職的青年員工張子康和2018年8月入職的青年員工曹顯迅速成長(zhǎng)為變電二次檢修專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)骨干，成為現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人。
2019年至今，變電二次檢修班共培養(yǎng)出現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人17名。
評(píng)論